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コミュニケーション、仕様変更、言葉や文化の壁・・・私たちを本当に困らせているものは何?
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Vol.0935 ウイークリーニュースダイジェスト(2008/10/3) 2008/10/3

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  中国ビジネス入門 〜初めてでも失敗しない対中交渉〜

━━━━━━━━━━━━2008/10/03(第935号)読者数:4,913━

★ 新人・若手向け企業内研修 (編集後記)

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    第4期 オフショア大學【eラーニング形式】
   「オフショア開発コーディネート概論」のご案内

●開催期間

2008年10月18日(土)〜2008年12月23日(火・祝)

●科目構成

第1週 プロジェクトマネジメント(基本)
第2週 異文化コミュニケーション・マネジメント
第3週 論理思考
第4週 ドキュメンテーション
第5週 コーチング・ファシリテーション
第6週 事例研究「標準化と改善」
第7週以降 グループ課題

●こんな方に受講をお勧めしてください

・初めて外国人部下を持つようになったプロジェクトリーダ

・プログラミングや設計には自信がある。でも、マネジメント経験
 は浅い。なのに、オフショア開発の窓口に任命されて、とまどっ
 ている若手リーダ(ブリッジSE候補)

・文系出身のSEだけど現場で真面目に経験を積んできた。これから
 は技術よりもマネジメント能力を開発させたいプロマネ候補
 (コーディネータ候補)

●研修を企画するPMO、人事部の方へ

・情報システム部門の活性化のために、中国シフトの現状を知って
 おきたいと考えているが、どこから着手すればいいのか分からな
 いと悩んでいませんか?

・体系化された実績のあるオフショア開発コーディネート手法を整
 備したいと思いませんか?

・オフショア開発を予定しているが、その前準備としてどんな情報
 が欲しいのか、ちゃんと理解していますか?

・せっかく採用した日本語が堪能な外国人技術者を有効活用したい
 と思いませんか?

・「コスト削減」以外の目的でオフショア開発を導入し、自社の底
 上げを図りたいと上から命ぜられませんでしたか?

続きをみる・・・
 → http://www.offshoringleaders.com/02curriculum/02.html 


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■■ ウイークリーニュースダイジェスト(2008/10/03)
■■
──────────────────オフショアリング研究所─

●毎週金曜日は、ウイークリーニュースダイジェストをお届けする。


・2008/9/24 - SAFETY JAPAN 日経BP
日本語に強いアウトソーシング拠点、大連の研究(後編)
 http://www.nikkeibp.co.jp/sj/2/column/a/150/ 
転職が「国民的スポーツ」といわれる中国では珍しく、大連ではや
り方次第では離職率を低く抑えることができる。月給で計算すると、
事務職なら3万円から6万円、営業職なら10万円を超える人もいる。
BPO/データ入力は3万円から6万円だ。しかしコールセンターとな
ると高く、5万円から13万円となる。SEならさらに月給は高く、8
万円から16万円になる。


・2008/9/26 - ITpro
IT教育の無策をお嘆きのITベンダーの経営者へ
 http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/Watcher/20080926/315469/ 
インドや中国が国策として推し進めているのはソフトウエア工業の
拡大である。ITベンダーの経営者やベテラン技術者が「仕事のやり
がい」として若者に語って聞かせるのは、手工業の栄光の時代の話
ばかりだ。


・2008/10/1 - オフショア大學
オフショア開発シンポジウム開催
 http://aicoach.tea-nifty.com/offshore/2008/10/post-275a.html 
「オフショア開発フォーラム 2008 IN 東京」
日時:2008年12月1日(月) 9:30-17:00
会場:東京JR田町駅から徒歩1分の国際会議場(東工大施設)
定員:100名


・2008/10/1 - オフショアリング研究所
「仕様決定権を持つ日本人SEが中国とのQ&A窓口に立つべき」
 http://aicoach.tea-nifty.com/offshore/2008/10/seqa-546d.html 
あなたは、この意見に賛成ですか? 忙しい日本人SEが窓口業務で
潰されてしまうリスクを考慮しつつ、賛成/反対を表明しなさい。

◆賛成(仕様決定権者がQ&A対応の窓口になるべき)
┗ http://clickenquete.com/a/a.php?M0000628Q0027350A13d2f 
◆反対(仕様決定権なしでも、Q&A対応の窓口は務まる)
┗ http://clickenquete.com/a/a.php?M0000628Q0027350A2873a 
○結果を見る
┗ http://clickenquete.com/a/r.php?Q0027350C3e60 
○コメントボード
┗ http://clickenquete.com/a/cb.php?Q0027350P00C8a6b 

締切:2008年10月09日18時00分
協力:クリックアンケート http://clickenquete.com/ 

オフショア開発コンサルタント 幸地司
 http://www.ai-coach.com/ 


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【編集後記】

昨夜は、東京新宿オフィスにて、中国政府系イベント企画に関する
相談を受けました。今どき「アウトソーシング交易会」といっても
全く魅力を感じませんので、さらなる工夫が必要だと助言しました。

今朝は、東京恵比寿にて、新人・若手向け企業内研修のコンテンツ
開発について打ち合わせします。下記キーワードが狙い目です。

・異文化コミュニケーション基礎
・文書作成
・課題発見
・論理思考
・プレゼンテーション
・企画力
・マーケティング

午後は、日経BPでオフショアリング関連のコラムを連載する方と
初対面。ここ数年は、私以外にも有名なメディアを通じて面白い記
事を提供する業界人が増えてきました。

彼らとは本業で競合する可能性もありますが、あえて敵対するので
はなく、日本を応援する仲間として一緒に頑張っていきたいです。

ちなみに、ブログやSNSなど私的媒体で繰り広げられるオフショ
アリング談義からも目が離せません。

ここには商業的な下心がないので、他人の評価を気にすることなく
オフショア開発の生々しい様子が赤裸々に語られます。偏狭的な他
国批判もちらほら見受けられますが、素朴なプロフェッショナルさ
がとても勉強になります。


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過去記事→ http://www.ai-coach.com/backno/ciplatest.html 
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